Levendig, actief, blijmoedig, energiek, fit, vitaal, wendbaar en veerkrachtig.
Jarenlange ervaring heeft ons geleerd dat duurzame inzetbaarheid begint vóórdat iemand uitvalt. Daarom ondersteunen we organisaties bij het versterken van werkvermogen, het stimuleren van eigen regie en het ontwikkelen van preventief leiderschap.
Met persoonlijke aandacht, korte lijnen en deskundig advies helpen we medewerkers én organisaties om gezond en duurzaam aan het werk te blijven.
Snel schakelen maakt het verschil. Daarom bieden we vanaf de eerste verzuimmelding persoonlijke begeleiding, met aandacht voor herstel, werkvermogen en duurzame inzetbaarheid.
Ongeveer 75% van het verzuim wordt beïnvloed door factoren waarop organisaties zelf invloed kunnen uitoefenen. Door tijdig het gesprek aan te gaan en aandacht te hebben voor werkvermogen, kan veel verzuim worden voorkomen.
Kwiek ondersteunt leidinggevenden met trainingen die zijn gebaseerd op het Huis van Werkvermogen. Zo versterken we preventief leiderschap, stimuleren we een open gesprekscultuur en dragen we bij aan duurzame inzetbaarheid.
Kwiek werkt met de wetenschappelijk erkende tool 'Huis van Werkvermogen' als praatstuk in het preventief leiderschap én om medewerkers vanuit de kern van het verzuim te helpen herstellen en te leren focussen op wat er wél kan.
